Wizja, strategia i wartości

  

Wizja

YIT jest profesjonalnym partnerem w dziedzinie budowy zrównoważonych mieszkań, przestrzeni oraz miast - dla lepszego życia.

 

 

Od ponad 110 lat YIT buduje przestrzenie miejskie. Stworzyliśmy wiele budynków i wydajną infrastrukturę, aby poprawić jakość życia. Wybudowaliśmy biurowce, w których wiele osób pracuje oraz mieszkania, w których ludzie mogą rozwijać się na swój własny, unikalny sposób.
 
Obecnie YIT zatrudnia ponad 4300 profesjonalistów w ośmiu krajach: Finlandii, Szwecji, Estonii, Łotwie, Litwie, Czechach, Słowacji i Polsce. Skupiamy się na budowaniu wysoce funkcjonalnych, zrównoważonych domów oraz środowisk życia w rozwijających się miastach, tworzeniu i odnawianiu szkół, szpitali, czy obiektów przemysłowych, handlowych i publicznych, a także budowaniu kolei, dróg, mostów, tuneli, obiektów infrastrukturalnych, aby umożliwić zrównoważone życie.
 
Megatrendy wspierają działalność YIT na wiele sposobów. Urbanizacja i zmiany demograficzne zwiększają zapotrzebowanie na zrównoważone oraz tętniące życiem środowiska życia. Zmiany klimatyczne i transformacja energetyczna stawiają wymagania zrównoważonego budownictwa i zielonej infrastruktury w Europie. Digitalizacja i sztuczna inteligencja wymagają inwestycji w centra danych, a globalne potrzeby w zakresie bezpieczeństwa wzrosły we wszystkich krajach, w których działamy.
 

Nasza wizja

YIT jest profesjonalnym partnerem w dziedzinie budowy zrównoważonych mieszkań, przestrzeni oraz miast - dla lepszego życia.

 
 
Wizja YIT oferuje nam jasny, wspólny cel i wykracza poza bieżącą codzienność w przyszłość. Maluje obraz tego, jak będzie wyglądał sukces w przyszłości. Wizja określa nasze najważniejsze cele, dostarcza inspiracji i kieruje naszymi planami oraz strategią. Jest to ważne narzędzie, które pozwala nam upewnić się, że podejmowane przez nas działania prowadzą we właściwym kierunku. 
 
Sukces YIT opiera się na pielęgnowaniu i przyciąganiu profesjonalistów o różnorodnej wiedzy specjalistycznej. Chcemy zatrudniać najlepszych profesjonalistów, abyśmy mogli oferować naszym klientom szeroki zakres wiedzy specjalistycznej: techniczną, technologiczną, ekonomiczną i społeczną. W coraz bardziej zdigitalizowanym świecie chcemy mieć pewność, że YIT ma najbardziej kompetentnych ludzi.
 
YIT ma na celu zostać ekspertem w zakresie partnerstwa. Współpracujemy ściśle z naszymi klientami, starając się zrozumieć ich potrzeby, nawet te, które nie zawsze są wypowiadane na głos. Nasze relacje z naszymi klientami są bliskie i oparte na współpracy. Cenimy sobie naszą silną reputację kreatywnego, współpracującego i rzetelnego partnera, który spełnia swoje obietnice i nie tylko.
 
Dla YIT zrównoważony rozwój nie oznacza wyłącznie słów; to wszystkie ekologiczne, społeczne i zarządcze względy. Zrównoważony rozwój kieruje wszystkimi operacjami w YIT; nie tylko podążamy za trendami i standardami, ale staramy się być o krok przed innymi w rozwoju. Dzięki innowacjom technologicznym, dziesięcioleciom doświadczenia i szerokiej wiedzy naszych zespołów jesteśmy gotowi na każde wyzwanie.
 
W YIT rozumiemy naszych klientów – firmy, przedstawicieli publicznych i mieszkańców miast – którzy tworzą swoje środowisko życia i mieszkają w domach, które budujemy, poruszają się po miastach i pracują w budynkach, które budujemy. Nie oferujemy rozwiązań uniwersalnych, ale opieramy naszą pracę na głębokim zrozumieniu i różnorodnej wiedzy na temat dobrego życia.
 
Dla dobrego życia – również z punktu widzenia naszych pracowników. Chcemy zapewnić bezpieczne środowisko pracy i możliwość uczenia się, rozwoju oraz wzrastania razem z YIT.
 
 

Strategia YIT 2025–2029: Silna wydajność w każdych warunkach rynkowych

Dzięki nowej strategii YIT zwiększa swoją odporność w ciągu najbliższych pięciu lat i zapewnia tworzenie wartości wszystkim swoim interesariuszom.

Istnieją trzy priorytety strategiczne na lata 2025–2029:

  • zapewnienie wiodącej w branży produktywności i wyników finansowych,
  • generowanie ukierunkowanego wzrostu i odporności,
  • podniesienie poziomu satysfakcji klientów i pracowników.
Cele na poziomie grupy

Aktualna strategia YIT na lata 2025-2029 została ogłoszona w listopadzie 2024 roku. Jej celem jest umocnienie pozycji firmy, aby była silna niezależnie od warunków rynkowych.

YIT planuje osiągnąć to zamierzenie poprzez zapewnienie wiodącej w branży produktywności i wyników finansowych, generowanie ukierunkowanego wzrostu i odporności oraz podniesienie poziomu obsługi klienta.

Grupa wyznaczyła również nowe cele finansowe, które ma zamiar osiągnąć do 2029 roku:

Skorygowany wskaźnik rentowności operacyjnej na poziomie co najmniej 7%

Rentowność kapitału zaangażowanego na poziomie co najmniej 15%

Roczny wzrost sprzedaży netto na poziomie co najmniej 5%, przy czym roczna złożona stopa wzrostu (CAGR) będzie oparta na roku 2024.

W ramach nowej strategii i jej celów od stycznia 2025 YIT zmieni strukturę swoich segmentów. Segment mieszkaniowy zostanie podzielony na 2 oddzielne: 

Residential Finland – będzie koncentrował się na rozwoju oraz budowie mieszkań w fińskich centrach wzrostu, zarówno dla konsumentów, jak i inwestorów. Celem jest zdobycie udziału w rynku, osiągnięcie co najmniej 10% skorygowanego wskaźnika rentowności operacyjnej oraz co najmniej 20% rentowności kapitału zaangażowanego. Cele finansowe zakładają, że rynek mieszkaniowy w Finlandii wróci do średniego historycznego poziomu.

Residential CEE – będzie koncentrował się na rozwoju i budowie mieszkań w krajach Europy Środkowo-Wschodniej (Polska, Słowacja, Czechy, Estonia, Litwa i Łotwa) dla konsumentów oraz inwestorów. Celem jest osiągnięcie co najmniej 15% rocznego wzrostu, co najmniej 15% skorygowanego wskaźnika rentowności operacyjnej oraz co najmniej 25% rentowności kapitału zaangażowanego.

Priorytety strategiczne

 
Najwyższa w branży produktywność i wyniki finansowe zostaną osiągnięte dzięki skupieniu się na solidnym zarządzaniu projektami i kosztami, skróceniu czasu realizacji projektów, dynamicznych modelach cenowych dla konsumentów i rozwijaniu YIT w kierunku większej ilości danych, technologii i organizacji opartej na procesach.
 
Ponadto oczekuje się, że znaczące korzyści zostaną zmaterializowane dzięki działaniom na rzecz wydajności już wdrożonym lub zainicjowanym w ramach trwającego programu transformacji kończącego się w 2024 r.
 
YIT ma na celu generowanie ukierunkowanego wzrostu i odporności z obecnego portfolio biznesowego poprzez ukierunkowanie na bardziej zrównoważony geograficzny podział przychodów i skupienie się na przedsiębiorstwach zapewniających największy potencjał rentownego, efektywnego kapitałowo wzrostu.
 
Aby to podkreślić, zostanie utworzony nowy segment biznesowy Residential CEE, w którym planowany jest znaczny wzrost. Jednocześnie nowy segment biznesowy Residential Finland nadal dąży do wydajności operacyjnej i buduje gotowość do przejęcia udziału w rynku, gdy rozpocznie się ożywienie rynku na fińskim rynku nieruchomości.
 
Nowo nazwany segment biznesowy Building Construction będzie ukierunkowany na rosnące inwestycje w sektorze przemysłowym, rozwijanie własnych możliwości w zakresie technologii budowlanych i koncentrowanie się na wzroście w krajach Europy Środkowo-Wschodniej.
 
Wzrost w segmencie Infrastruktura będzie napędzany głównie przez energetykę i budownictwo przemysłowe, infrastrukturę kolejową i sektor obronny.
 
Wszystkie przedsiębiorstwa YIT i wybrane obszary zainteresowania będą silnie wspierane przez kluczowe globalne megatrendy, takie jak urbanizacja i zmiany demograficzne, zmiany klimatu i transformacja energetyczna, digitalizacja i rosnące skupienie na globalnym bezpieczeństwie.
 
Aby podnieść poziom satysfakcji klientów i pracowników, YIT zamierza zbudować silne zróżnicowanie poprzez dostarczanie projektów o wiodącej w branży całkowitej wartości dla klienta.
 
Ponadto, aby uzupełnić strategiczny priorytet stania się organizacją bardziej zorientowaną na dane, technologię i procesy, YIT skupi się na wspieraniu kultury swojej firmy, strategicznych możliwości i przyciąganiu najlepszych talentów.
 
Firma zamierza również dokonać radykalnej zmiany w zakresie bezpieczeństwa pracy, aby zademonstrować bezkompromisowe zaangażowanie YIT w ciągłe doskonalenie w tym obszarze zainteresowania.
 
 
Jednym z kluczowych czynników umożliwiających nową strategię jest zrównoważony rozwój. Zgodnie z wizją YIT zrównoważony rozwój jest integralną częścią dobrego życia i jest uważany za kluczową przewagę konkurencyjną firmy. Jeśli chodzi o kryteria środowiskowe, jesteśmy zaangażowani w inicjatywę Science Based Targets (SBTi), aby ograniczyć globalne ocieplenie do 1,5 stopnia Celsjusza zgodnie z porozumieniem paryskim w sprawie klimatu.
 
W listopadzie 2021 r. YIT została pierwszą fińską firmą budowlaną, która zobowiązała się do realizacji Science Based Targets (SBTi). Science Based Targets (SBTi) zostały przyjęte przez YIT w czerwcu 2023 r.
 
Dzięki temu zobowiązaniu wzmacniamy naszą pracę na rzecz klimatu i dążymy do zmniejszenia emisji zarówno naszych, jak i naszych klientów.
 
Jeśli chodzi o kryteria społeczne, będziemy kontynuować naszą pracę na rzecz poprawy społeczeństwa i budowania lepszego środowiska życia. Naszym celem jest zmniejszenie o połowę liczby wypadków w miejscu pracy do końca okresu strategii i będziemy inwestować w poprawę samopoczucia w pracy i rozwój osobisty.
 
W przypadku kryteriów zarządzania, kontynuujemy nasze rygorystyczne podejście do szarej strefy. Nie tolerujemy korupcji, wyzysku pracowników ani dyskryminacji. Promujemy nasze cele zrównoważonego rozwoju w całym naszym łańcuchu dostaw. Wymagamy od naszych dostawców przestrzegania tych samych standardów środowiskowych, społecznych i zarządzania, które sami sobie wyznaczyliśmy.

Wartości 

Szacunek

  • Dbamy o klientów i personel
  • Poszukujemy rozwiązań przyjaznych dla środowiska

Współpraca

  • Jesteśmy otwarci i dzielimy się wiedzą

  • Angażujemy i współpracujemy, aby odnieść sukces

Kreatywność

  • Ufamy i budujemy pozytywnego ducha

  • Umożliwiamy wprowadzanie innowacji i rzucamy wyzwania

Pasja

  • Naszym celem jest jakość, wiedza i wyniki
  • Pracujemy etycznie i dotrzymujemy obietnic